外商还没到，人才招聘的问题却已经摆在了桌面上。
王师傅拿着一沓简历，脸色有些难看。这是他这一周跑遍了县里几个机械厂收集来的应聘材料。
"老郑，情况不太乐观。"王师傅摘下老花镜，揉了揉疲惫的双眼。
郑昊接过简历翻看着。薄薄的几页纸，记录着应聘者的基本信息。大部分是三四级技工，真正的高级技工寥寥无几。
"总共才十二个人？"郑昊有些意外。
"十二个还是我托了各种关系才找到的。"王师傅苦笑道，"现在技术工人都在国营大厂里端着铁饭碗，谁愿意到咱们这个小厂来冒险？"
张国强从外面走进来，手里拿着几份报纸。
"郑哥，我按你说的，在《山西日报》和《太原晚报》上都登了招聘广告。"张国强把报纸摊在桌上，"广告费花了120块钱。"
郑昊看了看广告版面。招聘信息密密麻麻，西尧重工的广告淹没在其中，毫不起眼。
"有人打电话咨询吗？"
"有，但大都是问待遇的。听说我们是村办企业，很多人就没了兴趣。"张国强摇摇头。
这时，刘师傅也从车间回来了。他刚才去县机械厂打听消息，脸色同样不好。
"怎么样，老刘？"王师傅问道。
"县机械厂那边风声很紧。"刘师傅坐下来，"厂领导专门开会，不准技术骨干往外跳槽。谁敢私下联系其他单位，就扣工资扣奖金。"
"这不是限制人身自由吗？"张国强有些愤愤不平。
"人家名义上是"加强人才管理"，"刘师傅无奈地说，"而且说实话，国营厂的待遇确实不错。基本工资、各种补贴、住房分配、子女上学，样样都有保障。"
郑昊沉思着。人才问题比资金问题更难解决。资金可以想办法筹措，但人才不是一朝一夕能培养出来的。
"那我们现在能招到什么样的人？"郑昊问道。
王师傅翻开那沓简历："主要是三类人：第一类是国营厂的学徒工，技术水平不高，但年轻肯学；第二类是一些厂子的退休师傅，经验丰富但年纪大了；第三类是农村的能工巧匠，有手艺但没有正规培训。"
"学徒工能独立操作吗？"
"基本的操作可以，但复杂的工艺还需要指导。"王师傅实事求是地说。
"退休师傅身体怎么样？"
"我接触的几个师傅精神都不错，关键是他们的工作经验很宝贵。"
郑昊点点头，开始在心里盘算。用现有的人员结构搭建技术团队，确实是个挑战。
"我有个想法，"郑昊说道，"我们可以采用师傅带徒弟的方式。请几个退休的老师傅做技术指导，招一批年轻的学徒工，一边生产一边培训。"
"这个想法不错，"王师傅眼睛一亮，"老师傅有经验，年轻人有体力，搭配起来效果应该不错。"
"但是待遇问题怎么解决？"刘师傅提出了关键问题，"老师傅要的工资不低，年轻人也要考虑前途。"
这确实是个难题。西尧重工刚刚起步，资金紧张，不可能给出太高的待遇。但待遇太低又招不到合适的人才。
"咱们现在能提供什么样的待遇？"郑昊问郑建国。
郑建国拿出一个小本子，上面记录着详细的预算。
"按照目前的财务状况，普通技工月工资最高能给到80元，技术骨干可以给到120元。另外可以提供免费住宿和工作餐。"
"80元到120元..."王师傅摇摇头，"国营厂的技工基本工资就有60-70元，加上各种补贴能到100-130元。咱们的待遇没有优势。"
"那我们的优势在哪里？"郑昊问道。
张国强想了想："咱们是新厂，管理灵活，有能力的人容易出头。在国营厂里，论资排辈很严重，年轻人很难有机会。"
"还有就是发展前景。"王家祥也加入了讨论，"国营厂虽然稳定，但发展空间有限。咱们这里虽然风险大一些，但如果成功了，每个人都能得到更多的发展机会。"
郑昊点点头："那我们就突出这些优势。除了基本工资，我们可以提供技术培训、晋升机会，还有项目奖金。"
"项目奖金？"几个人都来了兴趣。
"对，如果样机试制成功，参与的技术人员每人奖励500元。如果产品批量生产后盈利，大家按贡献分红。"郑昊的想法很明确，"让大家感觉到这不仅仅是打工，而是共同创业。"
"500元奖金？"郑建国有些担心，"咱们哪有这么多钱？"
"等赚到钱再发，"郑昊笑了笑，"现在是画饼充饥，但这个饼必须能实现。"
王师傅思考着："这个思路可以试试。不过我们还需要解决一个问题——住宿。"
"住宿怎么了？"
"来应聘的人大多数是外地的，需要解决住宿问题。村里现在没有宿舍，临时安排也很困难。"
这确实是个现实问题。西尧村的房子本来就不多，大部分还是村民自己的住房。
"能不能先租用村民的房子？"郑昊问道。
"可以是可以，但成本不低。一间房子每月租金至少15元，十个人就是150元。"郑建国算着账。
"150元确实不少，"郑昊想了想，"这样吧，我们先改造一下村委会旁边那个废弃的仓库，临时做宿舍用。等厂房建好后，再建正式的职工宿舍。"
"改造仓库需要多少钱？"
"不会太多，主要是修缮一下屋顶，安装水电，搭几个床铺。估计2000元就够了。"
正讨论着，村里的小喇叭响了起来，通知郑昊到村委会接电话。
郑昊匆匆赶到村委会，接起了电话。
"请问是郑昊同志吗？我是太原工学院机械系的李教授。"
"李教授您好，请问有什么事？"
"是这样的，我听说您在组建农机制造企业，我们这里有几个即将毕业的学生，想了解一下就业机会。"
郑昊心中一喜。太原工学院的学生，那可是正儿八经的大学生，技术水平肯定不错。
"当然欢迎！请问有多少学生有意向？"
"目前有三个学生比较感兴趣，都是学机械制造专业的。不过他们也有一些顾虑。"
"什么顾虑？"
"主要是担心村办企业的发展前景，还有就是待遇问题。"李教授实话实说。
郑昊想了想："这样吧，李教授，您方便的话，可以带着学生们来我们这里实地看看。我们正在筹建现代化的拖拉机生产线，技术含量很高，对年轻的工程师来说是很好的锻炼机会。"
"实地考察倒是可以，不过我们有个条件。"
"什么条件？"